شاع مصطلح التعلم المُصغَّر بين مسؤولي التعلم والتطوير (L&D) خلال السنوات القليلة الماضية، ويمكن تعريفه على أنَّه .. المزيد

 قد يقدِّم أرباب العمل استطلاعاً لأسئلة تقييم ما بعد التدريب بعد اكتمال جلسة التدريب، فاستثمر هذه الفرصة لتسليط .. المزيد

الابتكار هو أساس نمو المنظمات وبقائها، فالاهتمام بالابتكار يجعل الشركات تتفوق في سوق العمل، ويحسِّن سير عملياتها، .. المزيد

تخيَّل أنَّك حضرت دورة تدريبية غطَّت مجموعة جيِّدة من المعلومات التي لم تكُنْ تعرفها، وفي وقتٍ لاحق سألكَ زميلك عن .. المزيد

ستقرأ في هذا المقال مقاربة واقعية للتدريب في أثناء العمل، وما هي الخيارات البديلة.

ضع في حسبانك العناصر والممارسات الضرورية عندما تقوم بتطوير برنامج تدريب خاص بحقوق الامتياز.

يشعرُ معظمُ المدربين بالارتياح بعد الانتهاء من تقديم دورة تدريبية؛ وذلك لأنَّهم انتهوا من هذه المهمة، ولم تواجههم .. المزيد

التدريب والتطوير جزء حيوي من تنمية الموارد البشرية، وقد اضطلعَ التدريب والتطوير بدور هام إثر التقدُّم التكنولوجي .. المزيد

بصفتك مدير تدريب، من المرجَّح أن تعمل مع المدربين في مرحلة ما لتحديد أفضل استراتيجية تدريب لجزء معيَّن من المحتوى، .. المزيد

يمكنُ أن يؤدي الاستثمار في تدريب الموظفين إلى الحصول على فريق عالي الأداء ورفع معنويات موظفي الشركة وانخفاض معدل دوران .. المزيد

تَعُدُّ الشراكةُ مع مُنشئي التدريب بقيادة مدرب (ILT) أصحابَ الخبرة عنصراً هاماً لتطوير وتقييم برنامج ناجح، ويجب عليك أن .. المزيد

إذا كنتَ تقدِّم تدريباً ولم يخبرْكَ أحدهم بأنَّك يجب أن تسوِّق تدريبك أيضاً، فدعنا في هذا المقال نكون أول مَن يُبلِغك .. المزيد