المزيـد

تحتاج المؤسسات إلى تدريب موظفيها وتحديث مهاراتهم بما يتناسب مع تغيرات ومتطلبات السوق لضمان استمرارية النجاح والنمو .. المزيد

منحت تقنيات الذكاء الاصطناعي مثل معالجة اللغة، وتنظيم المحتوى الذكي، والتعلم القابل للتكيف، المدربين وفرق التطوير .. المزيد

تحتاج الشركات إلى الاستثمار في برامج التدريب الفعَّالة، وذلك من أجل التطوير المستمر لموظفيها؛ إذ تفيد برامج تدريب .. المزيد

يُعَدُّ الاستثمار في تدريب الموظفين أمراً هاماً لجذب أفضل المواهب والاحتفاظ بها، ولكنَّنا لا نعني بذلك عقد ورشة عمل .. المزيد

ربَّما ترغب في تنظيم وتقديم برنامج تدريب قوي عن التعلُّم والتطوير، ولكنَّك لا تعرف من أين تبدأ، أو لديك ميزانية تدريب .. المزيد

هذا المقال موجَّه للمبتدئين في قطاع التدريب، وهو يقدِّم خطوات بسيطة تساعدهم على إعداد وتقديم برامج تدريب عالية .. المزيد

لا يخطر لأحد أنَّ مهنة تصميم البرامج التدريبية تقتضي التعرض للصدمات النفسية، فيضطر المدرِّب في الواقع إلى التعامل مع .. المزيد

يؤدي اعتماد التنوع والإنصاف والشمول (DEI) في مكان العمل إلى تحسينه، لكن نظراً لأنَّ التدريب في هذا المجال يتطلب التمتع .. المزيد

يُعَدُّ التدريب في الشركات أمراً هاماً للحفاظ على ثقافة تنظيمية متماسكة وتحسين الرضى الوظيفي وضمان حصول الفِرق على .. المزيد

عندما تعرف كيفية تعزيز علاقتك بصفتك المنتور بمتلقي المنتورينغ، فسيكون لتلك العلاقة في مكان العمل تأثير كبير في .. المزيد

لقد قدَّم الجزء الأول من المقال شرحاً مفصلاً عن سلوكات المتدربين عند التسجيل في الدورات التدريبية والعوائق التي .. المزيد

كيف يمكنك أن تحافظ على حماسة المتدربين؟ وماذا يتطلب تحفيز المتدربين؟ وماذا يمكنك أن تفعل لتشجع المتدربين على استخدام .. المزيد