|
|
مصادر المعلومات |
||
|
نوع المعلومات |
الملاحظة |
المقابلات |
التوثيق |
|
العاملون |
الملاحظة في بيئة العمل. |
مقابلة العاملين. |
مراجعة ملفات المُوظَّفين أو سجلاتهم. |
|
المهمات |
مراقبة الأداء. |
مقابلة الخبير أو مؤدّين آخرين. |
مراجعة الوصف الوظيفي بيانات السياسة وتقارير المشاكل. |
|
المحتوى/المضمون |
ملاحظة المخرجات. |
مقابلة صانعي القرار أو المديرين. |
مراجعة خطط العمل. |
مركز التميُّز للمُنظَّمات غير الحكوميَّة.
الجود للرعاية العلميَّة، سبتمبر (2002).
أضف تعليقاً