Encyclopedia of education and training Logo Encyclopedia of education and training Logo
الدخول التسجيل

تصفح مجالات الموسوعة
  • الإلقاء

  • التعلم السريع

  • الكوتشينغ

  • التعليم عن بعد

  • تقديم الاستشارات

  • نظريات التعلّم

  • تصميم النظام التدريبي ISD

  • تصميم الدورات التدريبية

  • تعليم وتدريب

  • كتب وأبحاث

  • تعليم الكبار

  • إدارة التدريب

  1. المزيـد
  2. >
  3. أخرى
  4. >
  5. تصميم النظام التدريبي ISD
  6. >
  7. الأهداف التدريبية

دليل سريع لكتابة الأهداف التعليمية

دليل سريع لكتابة الأهداف التعليمية
المؤلف
Author Photo احمد ناصر الخطيب
آخر تحديث: 04/06/2018
clock icon 4 دقيقة الأهداف التدريبية
clock icon حفظ المقال

رابط المقال

نسخ إلى الحافظة
  • اختر فعلاً لأداء المهمة.
  • حدد فيما إذا كان الفعل الذي اخترته يصف نوع السلوك (behavior) الذي ينبغي على المتدربين اظهاره بعد التدريب (انظر في تصنيف بلوم).
  • تحت أية شروط (conditions) ينبغي أداء المهمة؟
  • حدد المعايير(standards) التي بموجبها ينبغي إنجاز المهمة.
المؤلف
Author Photo احمد ناصر الخطيب
آخر تحديث: 04/06/2018
clock icon 4 دقيقة الأهداف التدريبية
clock icon حفظ المقال

رابط المقال

نسخ إلى الحافظة

فهرس +

  • المعايير (standards): هي معايير قابلة للقياس:

أولا: كم مرة(التكرار)؟

  • على الأقل مرة كل ساعة.
  • عند بداية كل دورة.
  • قبل البدء بالمهمة أو بعدها.

ثانياً: ما مستوى الجودة ؟ 

  • بالضبط 7%
  • لا أكثر من خطأ واحد.
  • بدقة ثلاثة أرقام عشرية.
  • خلال 15 دقيقة ( لا تستعمل أبداً معياراً زمنيا إلا إذا كان يتطلبها العمل).

ثالثاً: ما العدد؟    

  • حدد 16 بنداً على الأقل.
  • أنتج 4 عناصر.

رابعاً: ما الكمية؟

  • بطول 100 متراً.     
  • نصف كلم قبل المنعطف.

خامساً: كيف سنعرف بأنه تم بشكل جيد؟

  • إلى أن تلمس اليد اليسرى.
  • بالتحدث فقط بعد أن يتحدث الزبون.

سادساً: مزيج مما سبق:

  • أنتج 15 قطعة كل ساعة (العدد ومرات التكرار).
  • حتى يصبح الخندق بطول 300 متر بميل منحدر (الكمية وكيف سنعرف أنها جيدة).
  • الشروط (conditions):

 أولا: ما الذي سيُعطى؟

  •  بمراجعة مخطط.
  •  بالنظر إلى صورة.
  •  بالرجوع إلى الكتيِّب.

ثانيا: أو ما الذي لن يُعطى؟

  • دون الرجوع إلى الكُتيِّب.
  • دون إشراف.

ثالثا: ما هي المتغيِّرات؟

  • مهما وصل مقدار انزعاج الزبون.

رابعاً: مزيج مما سبق:

  • أثناء قيادة السيارة (ما الذي سيُعطى) في المدينة (المتغيِّر).

 

  • بعض الأمثلة لكتابة الهدف التعليمي.

 

 

 

  • بعد إنهاء فترة التدريب سيتمكن المتعلم من إنجاز ________ (المهمة) _________، وينبغي إنجاز المهمة بموجب الشروط التالية: _____ (الشرط) ______، _____(الشرط) ______، _____(الشرط) ______، وينبغي تحقيق المعايير الآتية: _____(معيار) ______، _____( معيار) ______، _____(معيار) ______.

 

 

 

  • قم بأداء ________(المهمة)_________،في وجود _____(الشرط) ______، و_____(الشرط) ______، ينبغي تدريب المتعلم على _____(معايير) ______.

 

 

 

  • في وجود _____(الشرط) ______، و _____(الشرط) ______، قم بأداء ________(المهمة)_________، طبقاً للمعايير _____(معايير) ______.

 

 

 

  • (الفعل) ________( المهمة )_________، في وجود_____(الشرط) ______، و_____(الشرط) ______، طبقاً _____(معيار) ______، _____(معيار) ______.

 

تنويه: يمنع نقل هذا المقال كما هو أو استخدامه في أي مكان آخر تحت طائلة المساءلة القانونية، ويمكن استخدام فقرات أو أجزاء منه بعد الحصول على موافقة رسمية من إدارة موقع موسوعة التعليم والتدريب

أضف تعليقاً

Loading...

.........
.........

مواقعنا

Illaf train logo إيلاف ترين
ITOT logo تدريب المدربين
ICTM logo بوابة مدربو إيلاف ترين
DALC logo مركز دبي للتعلم السريع
ICTM logo عضوية المدرب المعتمد ICTM
EDU logo النجاح نت
PTF logo منتدى المدربين المحترفين

مجالات الموسوعة

> أحدث المقالات > الإلقاء > التعلم السريع > التعليم عن بُعد > الكوتشينغ > تقديم الاستشارات > الاستشارات > الخبراء

نحن ندعم

> منحة غيّر

خدمات وتواصل

> أعلن معنا > التسجيل في الموسوعة > الدخول إلى حسابي > الاتصال بنا
facebook icon twitter icon
حولنا | سياسة الخصوصية | سياسة الاستخدام
Illaf train logo
© 2022 ILLAFTrain